Dr.Öğr.Üyesi
Burçin ÇETİN KARABAT
Birim
İşletme Fakültesi
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü
İletişim
+90 (264) 295 54 54
H-indeks (WoS)
--
Atıf (WoS)
--
H-indeks (Scopus)
--
Atıf (Scopus)
--
H-indeks (Google Scholar)
--
Atıf (Google Scholar)
--

ANAHTAR KELİMELER

Akademik Görevler

DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ
2017 – 2021
SAKARYA ÜNİVERSİTESİ

İŞLETME FAKÜLTESİ

İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ BÖLÜMÜ

ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ
2010 – 2017
SAKARYA ÜNİVERSİTESİ

İŞLETME FAKÜLTESİ

İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ BÖLÜMÜ

Öğrenim Bilgisi

Doktora
2010 – 2016
SAKARYA ÜNİVERSİTESİ

İŞLETME FAKÜLTESİ/İŞLETME BÖLÜMÜ/YÖNETİM VE ORGANİZASYON ANABİLİM DALI/

Yüksek Lisans
2007 – 2009
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ

İKTİSAT FAKÜLTESİ/ÇALIŞMA EKONOMİSİ VE ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ BÖLÜMÜ/İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ ANABİLİM DALI/

Lisans
2003 – 2007
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ

SİYASAL BİLGİLER FAKÜLTESİ/İŞLETME BÖLÜMÜ/İŞLETME PR./

BM SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA AMAÇLARI

Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları yoksulluğun son erdirilmesi, çevrenin korunması, iklim krizine karşı önlem alınması, refahın adil paylaşımı ve barışı hedefliyor.